Libros de Empresa 2485 resultados

Patricio Jiménez, Daniel

La presente obra resume la experiencia acumulada en numerosos años en el mundo empresarial y académico, sintetizando las principales prácticas utilizadas en las Direcciones de Recursos Humanos. Bajo un lenguaje asequible, pero respetando los principios básicos, se busca despertar el interés del lector. tanto en aquel que vaya a iniciarse en esta área de conocimiento, como en...

Aa.vv

Finanzas a través de internet, nuevas técnicas para la creación de valor, valoración de empresas y de intangibles, evaluación de inversores, nuevos enfoques para preparar presupuestos, fusiones y adquisiciones, centros corporativos. Este libro es una guía práctica y oportuna para dominar los grandes desafíos a los que se enfrentan hoy los directores financieros. El libro inclu...

Demory, B.

El primero de ellos, dar técnicas que permitan a la personas que dirigen una reunión sentirse cómodas ante cualquier audiencia y adaptarse con facilidad a las diversas situaciones que puedan plantearse. El segundo, proporcionar métodos válidos que permitan convertir las reuniones en instrumentos de trabajo eficaces. El tercero, y más ambicioso, inducir hacia una actitud creativ...

Parera Pascual, Cristina

Cuando una persona llega a ser Supervisor, un nuevo factor entra en escena: las personas. Hay una gran diferencia entre hacer un trabajo uno mismo y supervisar a otros. La mayoría de nosotros no hemos nacido líderes. Necesitamos ser entrenados en el arte de dirigir personas. Este libro está pensado para ayudarle en la tarea. Aportará fundamentos y criterios de eficacia para ayu...

Calle, Ramiro

Estamos ante un diálogo de dos amigos que profundiza en cuestiones como el valor de los silencios, de las miradas despojadas de prejuicios o la necesidad de confiar plenamente en el ser humano, y que pone de manifiesto que para alcanzar la paz y la armonía sólo hay que cambiar nuestra forma de ver el mundo y revisar todo aquello que nos abruma y nos atrapa. ...

Gasalla Dapena, José María

Nevado Peña, Domingo

Sala, Agustí

Strid, Steve

El manifiesto vikingo es una llamada para dirigir las empresas de una nueva manera. Los antiguos vikingos obtuvieron sus riquezas con estrategias guerreras únicas. los vikingos de hoy en día lo están haciendo mediante la innovación y la astucia. En ambos casos su éxito se debe a que han sabido romper las reglas establecidas. Poco a poco, las empresas escandinavas han marcado ...

Grossoni, Mónica

La forma de vida actual propicia la aparición de situaciones que generan presión y estrés poniendo en peligro el equilibrio personal y profesional. Este libro desvela las claves para manejar las situaciones de tensión laboral a través de unas pautas de control y detección del estrés. La combinación de unos hábitos de trabajo saludables y una vida personal satisfactoria aumentar...

Puszczalo, Pablo

Pablo Puszczalo propone sesenta casos reales para la resolución de las dificultades más comunes que se producen durante el proceso deventa. Con prólogo de Luis Huete. ...

Nelson, Bob

Todo jefe necesita que sus colaboradores participen y se impliquen, así como todo empleado necesita que le respeten, confíen en él y le aprecien para tomar parte en el cuadro de mando, porque nadie tiene todas las respuestas y ningún directivo conoce un puesto de trabajo tan bien como la persona que lo desempeña, ni debe pretenderlo jamás. De modo que, comprométase, aquí y ah...

Lévy-Leboyer, Claude

Este libro tiene como objetivo ayudar a los gestores de recursos humanos a comprender cómo se construye la motivación y a escoger estrategias motivacionales adaptadas. En una época en la que ha cambiado el sentido del trabajo y se ha reorganizado, en que la competencia ha pasado a ser mundial, la motivación del personal, a todos los niveles de la empresa, ha pasado a ser un pr...

Martínez López, Francisco

Este libro es un excelente referente para conocer con un lenguaje asequible los principales conceptos relacionados con Internet, el comercio electronico o el marketing basado en tecnologias de la informacion. Asimismo, constituye una practica guia de autoevaluacion para que las empresas, sean PYMES o no, puedan determinar la eficacia de sus estrategias y operaciones comerciales...

Dasí, Fernando De Manuel

¿Quién no ha negociado alguna vez con su jefe acerca de un aumento salarial? ¿Quién no ha tenido que exponer alguna vez una idea a un grupo de personas o, simplemente dar las gracias a un grupo numeroso por algún regalo recibido? Esta obra está pensada para aquellas personas que necesitan disponer de buenos recursos de comunicación, que deben convencer mediante el uso de la p...

Aragón Medina, Jorge

La relocalización de la actividad desarrollada por conocidas empresas de capital nacional o extranjero es una cuestión que ha cobrado una creciente atención en España, tanto entre los agentes sociales como en las Administraciones Públicas y los ciudadanos en general. Un interés que se explica por la preocupación suscitada ante los efectos sociales de los procesos de relocalizac...

Barajas, Víctor

¿Por qué hablar de comerciales, gestores de cuentas o asesores comerciales cuando queremos decir, simplemente, vendedores? Tal vez porque la palabra vendedor no "vende" o, dicho de otro modo, porque no goza de la buena prensa que merece. Y si ya no cree en la palabra que lo define ¿cómo puede encarar, entonces, la venta un profesional sin caer en el desánimo, sin desmoralizarse...

Castellanos, Federico

Este libro se nos presenta, ante todo, como un trabajo serio, directo, actual, en el que, desde la perspectiva de sus propias vivencias, los autores nos ofrecen un amplio conjunto de reflexiones, estructuradas entorno a la figura del directivo responsable de personas y a las prácticas empresariales dominantes, para, en base a ellas, reclamar y construir un nuevo perfil de direc...

Federico Gan Y Gaspar Berbel

Ludeman, Kate

Montgomery, Lee

Guix, Xavier

Lozano, Josep M.

Hrebiniak, Lawrence G.

Un mapa de ruta completo y un modelo de procesos para la ejecución de las estrategias: Más allá de los «relatos de guerra»: soluciones detalladas e integradas para llevar a cabo una estrategia. Con una sólida base empírica: datos reales de gerentes que enfrentan y resuelven problemas de ejecución reales. Estructura eficaz, coordinación, incentivos, controles y mucho más. Li...

Gaeta Lendinez, Luis

El mundo de hoy, tan globalizado, donde los flujos de materiales y de información son tan frecuentes e intensos, tanto a nivel nacional como internacional, ha establecido nuevos comportamientos en la gestión empresarial con la finalidad de lograr la tan ...

Crespo Sogas, Patricia

La bolsa es una gran alternativa para el ahorro de particulares e instituciones. Les permite obtener una rentabilidad importante frente a otros tipos de inversiones aunque sea a costa de asumir, posiblemente, un mayor riesgo. Muestra de la creciente importancia de la bolsa a nivel mundial es la existencia hoy en día de millones de pequeños y grandes ahorradores dispuestos a co...

Padrón Robaina, Víctor

La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria es consciente de que la función de una universidad moderna no puede limitar su actividad docente a la enseñanza presencial. Nuestra vocación de servicio en el marco de un contexto geográfico discontinuo y nuestras conexiones con África y América, nos urgen a buscar alternativas para acercar la formación superior a estos sectores. Es...

Zárate, Aitor

Mueve tu dinero y hazte rico es un libro que nos dará las claves y el conocimiento necesario para saber cómo mover nuestro dinero, dónde invertir, cómo hacer nuestro plan de inversiones... es decir, las pautas para sacar el máximo partido a nuestro capital. El autor parte de la premisa de que todos podemos aumentar nuestro capital, aunque, eso sí, exige una transformación radic...

Vv.aa.

EADA cumple 50 años. Durante este tiempo el management ha experimentado profundas transformaciones. De un entorno relativamente tranquilo, centrado en la oferta, hemos pasado a la convulsión actual de los mercados y a la necesidad, por parte de cualquier empresa, de diferenciarse de los competidores e innovar. 50 profesores y colaboradores de EADA hacen, en So lecciones de mana...

Vv.aa.

El desarrollo del coaching ejecutivo en España ha sido fruto del cambio en el estilo de dirección y gestión de personas. Esta técnica empresarial ha adquirido tal importancia que catorce expertos en el sector se han unido para escribir una obra donde se refleja la importancia de crear líderes para dirigir personas mostrando la visión del liderazgo desde diferentes perspectivas....