Libros de Economía 8347 resultados

Monserrate, Carlos

Amado Guirado, Jordi

Sin Autor

El piloto de vuelo sin motor, bien como deportista entusiasta de esta técnica o como excelente profesional de esta práctica, trata siempre de profundizar, en primer lugar, en el cómo de las cosas que afectan a este apasionante tipo de vuelo, para pensar después en su porqué. Teniendo en cuenta estas exigencias, del todo justificadas, la obra se ha dividido en dos partes: la prá...

Sin Autor

Aúna este estudio la reflexión y funadamentación científica sobre la calidad del sistema de Formación Profesional (europeo y español) con la aportaciones de los propios trabajadores, lo que les hace partícipes en su proceso formativo a través del cual pueden mejorar sus niveles de cualificación y profesionalidad, y que revelan las necesidades formativas existentes en el ámbito ...

Mariano Angel Real Villareal

Este volumen es el resultado de una investigación sobre la profesión de Graduado Social (Diplomado en Relaciones Laborales) en el marco laboral español. A partir de una evaluación de los rasgos sociodemográficos, la formación y las funciones de los Graduados Sociales, se analiza su papel en la definición y solución de los problemas que atraviesa la sociedad contemporánea y se r...

Nicholson

La octava edición de Teoría Microeconómica pretende ofrecer a los estudiantes un resumen exhaustivo y asequible de la moderna teoría microeconómica. Este objetivo general del manual se ha mantenido a lo largo de los últimos treinta años a pesar de los grandes cambios de los temas abarcados. Para ello se incluyen explicaciones claras de los principales resultados y se resalta la...

Pulido, Antonio

Vázquez Bermúdez, Miguel Ángel

A lo largo de los últimos años se ha consolidado un fenómeno denominado periodismo de declaraciones, consistente en la reproducción más o menos literal de las palabras de las fuentes en los textos informativos de prensa, radio y televisión. Esta práctica se consolida durante la década de los noventa del siglo pasado por una variedad de circunstancias: las rutinas productivas de...

Cembranos Fernando Y Medina, José Ángel

Este libro presenta una reconceptualización de los procesos del grupo de trabajo y de las técnicas que en él pueden aplicarse realizada desde la práctica. Parte de la base de que la inteligencia colectiva es mejor y más completa que la individual. ...

Maxwell, John C.

Durante sus más de treinta años en enseñar acerca del liderazgo, John Maxwell se ha enfrentado a la siguiente pregunta una y otra vez: ¿Cómo pongo en práctica principios de liderazgo si no soy el jefe? Esta buena pregunta recibe su respuesta en el libro de Maxwell, Líder de 360°. Usted no tiene que ser el líder principal para causar un impacto en su organización. Los buenos lí...

Pulido, Antonio

Una novela de historia económica y social con rasgos diferentes a los habituales. No se centra en una época y unos personajes de ese momento, sino que recorre una parte de la gran aventura del mundo entre los siglos X y XX. La historia en que se fija no es sólo la de carácter político, sino también la social, económica, tecnológica o cultural. Es novela, pero es también un reco...

Julián Herrero Palomo

Este libro expone, ordenadamente, todos los aspectos y conceptos elementales e imprescindibles que han de tenerse en cuenta y conocerse para la maduración de la idea de una pequeña empresa, su constitución y su gestión. Por este motivo, nos atrevemos a afirmar que la información vertida en el texto constituye una ayuda muy estimable tanto para los estudiantes de Formación Profe...

Wooldridge, Jeffrey

Introducir a la econometría desde la perspectiva de los usuarios profesionales, simplifica la enseñanza de esta asignatura, además de hacerla mucho más interesante a los alumnos. Por ello, en esta segunda edición, se mantiene el énfasis sobre la aplicación de la econometría a problemas del mundo real. Cada método econométrico se motiva con una cuestión específica a la que los i...

Lamothe Fernandez,Prosper / Perez Somalo,Miguel

Las finanzas modernas no se pueden entender sin aplicar en muchos casos la teoría de opciones y las posibilidades que ofrecen los contratos con opcionalidad. Cuestiones como la evaluación de proyectos de inversión, la selección de una estructura financiera, la valoración de acciones de empresas de alta tecnología, la cobertura de riesgos, la gestión de carteras, etc. no pueden ...

Guillén Parra, Manuel

Se dirige fundamentalmente a todos aquellos estudiantes de cursos de ética aplicada en licenciaturas, diplomaturas, masters y seminarios de Ética empresarial, Ética profesional, Deontología, etc...No obstante, por su marcado carácter práctico y por ser un texto de introducción, podría constituir un valioso recurso para aquellos profesionales del mundo de las organizaciones que ...

Senior, Susan

Fernández Romero, Andrés

La creatividad no es una diferencia competitiva. ES la diferencia competitiva. La calidad, por ejemplo, no es una diferencia competitiva: es una condición de supervivencia, no sobrevive el que no alcanza unos determinados niveles de calidad. La persona creativa encuentra soluciones para resolver un problema profesional (la pérdida de cuota de mercado), o personal (las malas rel...

Puchol, Luis

Este libro se denomina Nuevos Casos en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, porque viene a continuar el camino abierto por otro de denominación similar, ya agotado. En esta ocasión los casos se publican acompañados de la solución propuesta por su autor porque, aunque los casos no tienen una solución única, los profesores gustan de contrastar su criterio con el de la persona...

Sharma, Robin S.

El inesperado regalo de un moribundo lleva al protagonista de esta historia a emprender una aventura que cambiará su vida: viajará a Roma, Hawai y Nueva York en busca de la sabiduría de tres maestros que le guiarán a través de una transformación espiritual. El mundo posee un diseño ordenado. Si comprendemos las leyes naturales que lo gobiernan y las aplicamos a nuestra vida nos...

Escudero Prado, María Eugenia

La expansión alcanzada por los mercados fi­nancieros en los últimos años ha abierto a los ciudadanos un sinfín de posibilidades de inver­sión capaz de satisfacer al inversor más exi­gente. La clave para conseguir la mejor cartera será combinar adecuadamente la relación entre la rentabilidad y riesgo en función del perfil del inversor. Así, un inversor tradicional y con aver­sió...

López Cabarcos, Mª Ángeles

La gestión de las personas preocupa cada vez más a quienes dirigen todo tipo de organizaciones, lo que provoca que la demanda de ideas, estrategias e instrumentos que permitan lograr avances en este campo haya crecido en los últimos tiempos de modo significativo. Resulta claro que los cambios legales, la modernización tecnológica o las impresionantes reestructuraciones organiza...

Zaiss, Carl

La causa principal de que las personas no consigan unos niveles más elevados de logro es que no se centran en lo que realmente es importante a la hora de generar resultados: la calidad de sus relaciones. En este libro, Carl Zaiss, consultor internacional, nos presenta un viaje provocador y fascinante para demostrarnos cómo, con frecuencia, nosotros mismos saboteamos nuestros pr...

Fc Editorial

La constante demanda por parte de las empresas de disponer de los medios necesarios para llevar a cabo el Plan de Formación continuo de sus trabajadores, ha sido el motivo que ha impulsado a los autores de este libro a diseñar y desarrollar un proceso estructurado y secuenclat . que permita su aplicación en el heterogéneo mundo empresarial. Este libro, diseñado en forma de guí...

Granero Castro, Javier

Este libro pretende ser una guía útil para el lector interesado en conocer los detalles del proceso de implantación de un Sistema de Gestión Ambiental según la norma ISO 14001:2004. Para este propósito, a lo largo de los distintos capítulos, se hace una revisión completa de la norma ISO 14001:2004, indicando paso por paso los distintos requisitos que esta norma requiere, acompa...

Martín Marín, José Luis

El libro, que el lector tiene en sus manos, recopila una serie de trabajos, sobre la gestión de riesgos, publicados por los integrantes del Grupa de Investigación en Finanzas Empresariales y de Mercado homologado por el Plan Andaluz de Investigación: Los artículos, aparecidos prácticamente todos en los primeros años 2000, han sido publicados en las principales revistas de la es...

García Del Junco, Julio

Alles, Alicia Martha

Obra de eminente sentido práctico, cubre la totalidad de los temas que integran un curso de Recursos Humanos, orientado a la resolución de problemas concretos. Martha Alicia Alles presenta casos y ejercicios prácticos, con sus correspondientes soluciones, que abarcan el campo completo de los recursos humanos desde la etapa inicial de atracción y selección de personal hasta la d...

Alles, Alicia Martha

La gestión de recursos humanos por competencias es un modelo que permite alinear el capital intelectual de una organización con su estrategia de negocios, y facilitar al mismo tiempo el desarrollo profesional de las personas. Martha Alicia Alles, quien introdujo esta disciplina en Argentina, presenta ahora una herramienta práctica fundamental para su implementación: El Dicciona...

Bonache, Jaime

¿Cuáles son las claves de una buena gestión del personal? ¿Cómo se puede desarrollar el liderazgo en las organizaciones? ¿De qué depende el grado de acierto en la decisión de selección? ¿Cuáles son los objetivos que persigue un sistema formal de evaluación del rendimiento? ¿Qué es la formación y qué beneficios tiene? ¿Cuál es el diseño retributivo ideal para la empresa? ¿Existe...

Kourilsky, Françoise

¿Quién no ha deseado en algún momento cambiar las cosas, su propio modo de vida, sus pensamientos o sus relaciones personales o profesionales? El ser humano tiene tendencia a «hacer más de lo mismo» incluso si no se producen los resultados esperados. ¿Quién no ha oído decir que «todo cambio produce necesariamente cierta resistencia»? En una época en la que los cambios son y ser...