COLLINS, JIM
Jim Collins es probablemente el académico más reconocido del mundo de la empresa y el management. Trabajó durante cinco años en el desarrollo de la obra Empresas que Sobresalen que, publicada en 2001, se convirtió rápidamente en éxito de ventas. Los críticos siguen considerándolo como el mejor libro de Management de la pasada década.Tras el impacto generado por la caída de gigantes como Lehman Brothers o Enron, Collins ha dedicado otro lustro a estudiar qué factores llevan a las grandes empresas a la ruina, y en consecuencia, cuáles son los síntomas y fases de la caída. Sólo siendo capaces de predecirla y detectarla se puede revertir una mala situación.¿Y cuáles son para Collins las fases de ese declive?Fase 1: arrogancia nacida del éxitoFase 2: persecución indisciplinada del crecimientoFase 3: negación del riesgo y el peligroFase 4: búsqueda dramática de la salvaciónFase 5: capitulación: ser insignificante o morirToda organización, no importa cuan grande sea, es vulnerable. No existe ley alguna que garantice la supervivencia. Pero como este trabajo de investigación concluye, algunas grandes compañías superan los tiempos difíciles siendo aún más fuertes.
Jim Collins es uno de los gurús más respetados, citados y leídos del mundo del management. Lleva años estudiando el comportamiento de las empresas, desde las más pequeñas start-ups hasta las más grandes multinacionales. Escribe habitualmente en revistas como Fortune, BusinessWeek, The Economist, USA Today, y Harvard Business Review. De sus libros Empresas que perduran (Paidós, 1996) y Empresas que sobresalen (Deusto, 2011) se han vendido más de tres millones de ejemplares, y han sido traducidos a 35 idiomas. Además, Este último fue elegido por BusinessWeek como el mejor de la década. Jim empezó su carrera como profesor e investigador en la Graduate School of Business de Stanford. En 1995 fundó un centro de estudios de management en Boulder, Colorado, donde dirige a su equipo de investigación e imparte seminarios a ejecutivos de grandes compañías y a instituciones públicas. Es licenciado en Administración de Empresas y Matemáticas por la Universidad de Stanford y posee títulos honoríficos de doctorado por la Universidad de Colorado y la Peter F. Drucker School of Management.
