Manual Discriminación de Género e Igualdad de Oportunidades. Formación para el e
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Este manual incluye un material dirigido favorecer el aprendizaje teórico-práctico del programa docente "Discriminación de género e igualdad de oportunidades. ", el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación en actividades de Formación para el Empleo. Se trata contenidos propios de acciones formativas dirigidas a la fo...
Sinopsis
Este manual incluye un material dirigido favorecer el aprendizaje teórico-práctico del programa
docente "Discriminación de género e igualdad de oportunidades. ", el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación en actividades de Formación para el Empleo.
Se trata contenidos propios de acciones formativas dirigidas a la formación de trabajadores del sector productivo
§ Planes de formación dirigidos a cualquier trabajador ocupado (cursos gratuitos) dentro del sector de referencia.
§ Cursos de formación a trabajadores desempleados del sector no basados en la obtención de Certificados de Profesionalidad.
§ Cursos de formación bonificada para empresas del ámbito sectorial.
Índice
MÓDULO 1: Marco Histórico de la Perspectiva de Género
TEMA 1. Evolución Histórica del Concepto de Igualdad de Oportunidades en el Mercado de Trabajo I
Prehistoria
Colonización Fenicia y Griega
Iberia Prerromana
Periodo Romano
Edad Media
La Querella de las Mujeres
Al-Andalus
El Renacimiento
La Modernidad
Revolución Francesa
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 2. Evolución Histórica del Concepto de Igualdad de Oportunidades en el Mercado de Trabajo II
La Revolución Industrial
La Ilustración
Desde la Restauración hasta 1931
La II República Española
La Guerra Civil Española
Post Guerra y Franquismo
Transición Democrática
La Constitución Española
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
MÓDULO 2: Marco Conceptual de la Perspectiva de Género
TEMA 3. Perspectiva de Género
El Proceso de Socialización
Teoría Sexo/Género
Estereotipos de Género y Roles de Género
Evolución Histórica hacia la Equidad de Género
Educación y Modelos de Género
Políticas de Género
El Aprendizaje de la Libertad
Definiciones de Igualdad
Ámbitos de Desigualdad
Lo que hemos aprendido
Test
TEMA 4. El Panorama de la Desigualdad
Políticas de Género
La Paridad
La Segregación Horizontal y Vertical
El Techo de Cristal
El Enfoque Integrado de Género o Mainstreaming
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
MÓDULO 3: Bases Jurídicas de la Igualdad de Derechos y Oportunidades
TEMA 5. Marco Legal Europeo
Factores Básicos de Desigualdad en el Contexto Europeo
Estrategias de Intervención: Igualdad entre Mujeres y Hombres
Las Conferencias Internacionales sobre la Mujer
Legislación Europea
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 6. Marco Constitucional y Jurídico Español
Constitución Española
Estatuto de Autonomía de Andalucía
Estatutos de los Trabajadores
Marco Jurídico Laboral
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
MÓDULO 4: Acciones para la Igualdad
TEMA 7. Herramientas para la Igualdad
Acción Positiva y Discriminación Positiva
Discriminación Directa e Indirecta
El Impacto de Género
Acciones desde la Administración Central: El Instituto de la Mujer
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
TEMA 8. Acciones para la Igualdad desde Andalucía
Situación Social de la Mujer en Andalucía
Acciones desde la Administración Autonómica: El Instituto Andaluz de la Mujer
Los Centros Municipales de Información a la Mujer
Los Planes de Igualdad de Oportunidades
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades
Anexos
Glosario
Bibliografía
Comentarios
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