El mobbing, o acoso psicológico en el trabajo, es una manifestación más de la creciente violencia que se vive en el ámbito doméstico, político y social. Es todo un síntoma de la pérdida de valores que aqueja a nuestra sociedad y que termina plasmándose también en el mundo empresarial. En este libro, Iñaki Piñuel elabora una guía de identificación temprana y de primeros auxilios para aquellos que sufren o sospechan que sufren acoso psicológico en el trabajo. El lector encontrará las claves para reconocerlo y hacerle frente, así como las estrategias terapéuticas que le permitirán liberarse de la culpabilidad y recuperar la autoestima para poder rehacer su vida profesional y pasar página cuanto antes.
Iñaki Piñuel y Zabala, profesor titular de recursos humanos en la Universidad de Alcalá, ha desarrollado su carrera profesional en el sector de la consultoría organizativa y de recursos humanos, especializándose en la formación de directivos. Autor del primer libro en español sobre mobbing, ha sido también director de recursos humanos de varias compañías del sector de las altas tecnologías.
Con una carrera docente considerable, su formación incluye el título de psicólogo del trabajo y de la organización por la Universidad Complutense de Madrid y un Executive Master en Bussiness Administration por el Instituto de Empresas de Madrid.
Entre sus publicaciones se encuentran Mobbing: Cómo sobrevivir al acoso psicológico en el trabajo, Mobbing Manual de autoayuda, Neomanager, Jefes tóxicos y sus víctimas y Mobbing esolar
