MI LÍDER SOY YO

MI LÍDER SOY YO

CLAVES PARA EDUCAR EN EL LIDERAZGO A TUS HIJOS Y ALUMNOS

VALERA IBÁÑEZ, ANABEL

19,50 €
IVA incluido
Available
Publishing house :
PIRÁMIDE
Year of edition:
2024
Ubicación
B-5300
ISBN:
978-84-368-4950-9
Pages :
208
Binding :
Rústica
Collection :
Manuales Prácticos
19,50 €
IVA incluido
Available
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Introducción.
Te cuento un poco sobre mí.
1. La felicidad.
2. La libertad interior, la de verdad.
3. Conviértete en un líder.
Referencias bibliográficas

Descubre el líder que llevas dentro con Mi líder soy yo, una obra transformadora de Anabel Valera sobre el autoliderazgo, la autenticidad y la búsqueda incesante de la felicidad y la libertad. En estas páginas, la autora comparte no solo su conocimiento como maestra y madre, sino también su viaje personal hacia la autorrealización y cómo este camino la llevó a descubrir la fuerza del liderazgo propio.
Este libro no solo te inspirará para tomar las riendas de tu vida y liderar tu propio camino, sino que también proporciona herramientas esenciales para aquellos que buscan influir positivamente en sus hijos y alumnos, enseñándoles el valor del autoliderazgo desde una edad temprana.
En cada capítulo del libro se realiza una exploración profunda de cómo podemos deshacernos de las cadenas que nos atan a patrones y creencias limitantes, permitiéndonos avanzar hacia una vida de plenitud y de felicidad genuina. En la obra se argumenta convincentemente que todos tenemos un líder intrínseco esperando a ser descubierto y desarrollado haciendo un meticuloso trabajo de introspección y autoconocimiento.
Mi líder soy yo es una invitación a embarcarse en un viaje de espeleología humana, cavando en las profundidades de nuestro ser para iluminar y fortalecer nuestras cualidades de liderazgo. Con ejercicios prácticos, historias inspiradoras y valiosas lecciones de vida, Anabel nos guía por este proceso con la delicadeza y la sabiduría que solo una madre y educadora con décadas de experiencia podría ofrecer.
Sumérgete en la lectura de Mi líder soy yo y comienza a construir la vida de liderazgo, felicidad y libertad que mereces y deseas. Porque el auténtico liderazgo comienza al mirarnos en el espejo y reconocer que el líder que hemos estado buscando... somos nosotros mismos.

Anabel Valera Ibáñez es una maestra con más de veinte años de experiencia, coach pedagógica acreditada por la AECOPE, consultora de centros educativos y experta en liderazgo escolar. Licenciada en Humanidades Universidad Autónoma de Barcelona (UAB), diplomada en Magisterio de Educación Primaria (UAB) y en Magisterio de Educación Infantil (Universitat Ramon Llull-Blanquerna). Su formación la complementó con un posgrado en Historia Moderna y Contemporánea (UAB), un posgrado en Didáctica del Patrimonio en la Universidad de Barcelona (UB), el título de la DEI (Universitat Ramon Llull-Blanquerna) y un máster en Liderazgo y Dirección de Centros Educativos en la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR).
A lo largo de su carrera docente, ha tenido la oportunidad de impartir clase en todas las etapas educativas, desde Educación Infantil hasta Bachillerato, y también de formar parte durante más de diez años de equipos directivos.
Durante casi cuatro años se dedicó a la consultoría educativa y al coaching educativo, acompañando y formando a equipos directivos y claustros de profesores de escuelas de todo tipo a lo largo y ancho de la geografía española, así como también de Latinoamérica, Filipinas y África.
Toda esta experiencia le ha aportado una visión muy holística e integral de lo que es un centro educativo, sus necesidades, su liderazgo y su gestión.
Como madre de familia numerosa vio la necesidad de formarse también en disciplina positiva para familias y para el aula. Conocer el enfoque educativo que plantea la disciplina positiva le abrió los ojos a una nueva forma de entender la relación con las personas y el acompañamiento educativo, partiendo siempre de la conexión y el respeto.
Actualmente, es Head of School Improvement de un grupo educativo internacional. Desde su cargo directivo, trata de enfocar su tarea con una visión del liderazgo positivo y distribuido, acompañando estrechamente a su equipo, el cual entiende como un engranaje basado en la interdependencia positiva.

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