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EL CUADRO DE MANDO DE RECURSOS HUMANOS

ULRICH, DAVE / HUSELID, MARK A. / BECKER, BRIAN E.

Se basa en el estudio de casi tres mil empresas para crear un proceso de siete pasos denominado Cuadro de Mando de RRHH y que está específicamente diseñado para incluir los sistemas de recursos humanos en la estrategia global de la empresa y gestionar la estructura de RRHH como activo estratégico. Centrándose en el probado modelo del Cuadro de Mando Integral, también se demues...

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