Presentación.- El comportamiento organizativo.- La dirección de la organización.- La estructura de la organización.- La dirección de los recursos humanos (DRRHH).- El liderazgo.- La motivación.- Eficiencia y motivación en el puesto de trabajo.- Los equipos de trabajo.- Poder, política y conflicto.- Cultura, cambio, aprendizaje y desarrollo organizativo.- Bibliografía.
El comportamiento de las organizaciones es un tema fundamental en el mundo de la empresa. La empresa es una organización y todo cuanto en ella sucede se explica por su comportamiento como tal.
Cada capítulo de este libro se centra en diferentes temas relacionados con la motivación, el liderazgo, la estructura, los grupos, las relaciones de poder, la cultura o el cambio organizativo, todos ellos atrayentes para las persona interesada por el mundo de las organizaciones y de la empresa en particular.
