MANUAL TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS DE OFICINA. FORMACIÓN PARA EL EMPLEO

MANUAL TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS DE OFICINA. FORMACIÓN PARA EL EMPLEO

ICB EDITORES

17,50 €
IVA incluido
Agotado
Editorial:
CEP
Año de edición:
2012
Ubicación
A1-2800
ISBN:
978-84-681-2773-6
Páginas:
640
Encuadernación:
Rústica
17,50 €
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MÓDULO 1: Técnicas Administrativas de Oficina 1ª Parte

TEMA 1. La Empresa, los Flujos de Información y la Actividad
La Empresa
Los Flujos de Información
La Empresa y la Actividad
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 2. La Comunicación y la Empresa
La Comunicación
El Proceso de Comunicación y los Elementos que Intervienen
Importancia de la Calidad de las Comunicaciones
La Comunicación Verbal
La Comunicación No Verbal
La Comunicación en la Empresa
La Comunicación Interna
La Comunicación Externa
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 3. La Comunicación Oral y Escrita en la Empresa
La Comunicación Oral
Normas de Comunicación Oral Más Habituales en la Empresa
La Comunicación Telefónica
Consejos Prácticos para el Correcto Uso del Teléfono
Conocimiento, Utilización y Atención de un Servicio Telefónico
La Comunicación Escrita
Recomendaciones para hacer Efectiva la Comunicación Escrita
Instrumentos y Evolución del Mecanografiado
Normas Básicas para Dar Forma a la Presentación Escrita
La Comunicación Escrita en la Empresa
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 4. Estructura y Organización Interna de la Empresa
Estructura y Organización Interna I
Estructura y Organización Interna II
Estructura y Organización Interna III
Circuitos Documentales
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 5. Los Impresos y Documentos
Los Impresos y Documentos
Contenido de los Impresos
Clases de Impresos y Documentos
Normalización de Impresos y Documentos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 6. Documentos Relacionados con la Compra-Venta
El Pedido
Recepción de Mercancías
Facturación
Notas de Abono
Notas de Gastos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 7. Documentos Relacionados con la Tesorería
Documentos Relacionados con la Tesorería
Cheque y Cheque Bancario I
Cheque y Cheque Bancario II
El Recibo
La Letra de Cambio I
La Letra de Cambio II
La Letra de Cambio III
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 8. Libros de Registro
Introducción
Clases de Libros de Registro
Formalización, Llevanza y Conservación de los Libros de Registro
Libros Contables: Obligatorios y Voluntarios
Libros de Actas de Sociedades y de Registro de Socios para Sociedades
Mercantiles
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 9. Contabilidad General
Concepto de Contabilidad
El Inventario
Los Elementos Patrimoniales
Ideas de Masas Patrimoniales
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 10. Principios Básicos de la Contabilidad
Los Hechos Contables y sus Clases
Las Cuentas. La Teoría del Cargo y Abono
Métodos de Contabilidad: Partida Doble
Balances: Tipos
Los Libros de Contabilidad
Ejemplo Resuelto
El Ciclo Contable
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 11. El Plan General de Contabilidad
Marco Conceptual I
Marco Conceptual II
Normas de Registro y Valoración
Cuentas Anuales
Cuadro de Cuentas
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 12. Compras y Ventas
Grupo 6. Compras y Gastos
Grupo 7. Ventas e Ingresos
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 13. El Impuesto sobre el Valor Añadido
El Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA)
La Contabilización del IVA
Resumen del IVA del Ejercicio Económico
El Recargo de Equivalencia (RE)
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

TEMA 14. Demás Gastos e Ingresos del Ejercicio
Gastos e Ingresos de Explotación
Gastos e Ingresos Financieros
Subvenciones a la Explotación
Gastos e Ingresos Excepcionales
Lo que hemos aprendido
Test
Actividades

Este manual incluye un material dirigido favorecer el aprendizaje teórico-práctico del programa docente “Técnicas administrativas de oficina“, el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación en actividades de Formación para el Empleo.

Se trata contenidos propios de acciones formativas transversales para el reciclaje, recualificación o reinserción laboral:
§ Planes de formación Intersectoriales y Sectoriales dirigidos a cualquier trabajador ocupado (cursos gratuitos), tanto a nivel estatal como autonómico.
§ Cursos de formación a trabajadores desempleados no basados en la obtención de Certificados de Profesionalidad.
§ Cursos de Formación Bonificada para Empresas.

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